射陽專業法律咨詢咨詢

專業法律咨詢介紹未生效合同理論上來源于合同的成立與生效的區別。合同的成立是指訂約當事人就合同的主要條款達成合意。合同的生效是指合同的權利義務開始發生法律上的效力。未生效合同的產生是因為合同的成立和生效的不一致所導致的。絕大部分的合同成立后力即生效，也有部分合同成立后需待一定條件具備后方可生效，而這部分合同就存在著未生效這樣一種狀態。法律咨詢咨詢淺析《合同法》第8條規定：“依法成立的合同，對當事人具有法律約束力。當事人應當按照約定履行自己的義務，不得擅自變更或解除合同?！贝藯l是關于合同約束力的規定?！逗贤ā返?4條規定：“依法成立的合同，自成立時生效。法律、行政法規規定應當辦理批準、登記等手續生效的，依照其規定?！?/p>

同的相對性是合同的本質屬性之一，近代以來以第三人利益合同為代表的涉他合同的出現對合同的這一屬性提出了挑戰。第三人利益合同，又稱為“為第三人利益訂立的合同”，也有將其稱為“利他契約”。專業法律咨詢淺析第三人利益合同涉及到三方主體。即合同雙方當事入和第三人，相應的第三人利益合同涉及到的法律關系，一般也認為存在三個方面的關系，即合同關系、對價關系和履行關系。法律咨詢咨詢介紹合同關系是指合同當事人之間的債權債務關系。這是債務人之所以同意向第三人履行合同的原因。對價關系存在于債權人與第三人之間，通常為合同關系，如買賣、贈與等，但是也并非以此為必要，像撫養義務、損害賠償等法定之債也包括在內。履行關系存在于債務人與第三人的之間。

在合同之債中債權人為了實現自己債權往往會向債務人、保證人一并主張權利，尤其是在債務人不能履行債務或者逃避債務情形下，對保證人更是會極力追責，專業法律咨詢表示有的債權人還會以夫妻共同財產制下共同承擔債務為由向債務人配偶主張承擔債務責任，合同糾紛中涉及保證人責任主要是有保證人參與的合同，無論保證人以何種形式參與主合同，都形成保證合同。法律咨詢咨詢介紹按照現有立法規定，對合同承擔保證責任的是保證人，并沒有對保證人配偶有相關規定，但實踐中關于保證人配偶是否承擔保證責任十分引人關注，債權人在合同糾紛中為了保障債權實現，不但將保證人起訴，還會找出婚姻法夫妻共同財產義務相關規定作為依據，將保證人配偶一并作為被告要求承擔債務責任，司法機關對此也沒有統一認定

專業法律咨詢介紹對于企業來說，訂立合同是非常重要的事情，在與客戶和合作者只有通過合同來規范，才能夠避免在合作中出現利益上的損失。在中小企業中間很多都會通過代寫合同的方式，來保證合同內容的規范性。實際上合同生效是要滿足一定的條件的。首先，簽訂合同的雙方當事人應該具備實施法律行為的資格，并且擁有相關的能力，同時當事人在簽訂合同時，應該是雙方遵循自愿的原則，如果任意一方是被強迫的話。法律咨詢咨詢指出合同可以宣布沒有法律效應。同時，合同的標準和內容，必須要符合中華人民共和國的各項法律，也就是說內容要合法，并且簽訂合同當事人應該是合法互相有償的，所有的形式都應該要符合法律規定的法律規定的形式。正是因為合同的有效性有以上規定，在加上合同中任意一句有歧義的話，在雙方合作關系出現問題的時候，都可能造成合同的一方巨大的損失。

在整個離婚過程中，人們糾結的問題除了時間、財產分割及補償金外，更多的是怎么判定孩子的撫養權？專業法律咨詢表示多數夫妻都是通過協商解決孩子撫養權歸屬的。如果兩人都想要孩子，起訴到了法院，法官會怎么判呢？法律咨詢咨詢淺析孩子年齡指示判決“風向標”.法院判決時，客觀來看，孩子的年齡很重要，分為三個年齡段——2 周歲以下一般隨母親生活。 除非母親有特別不適合撫養孩子的硬性條件，或者直接拒絕撫養子女。10歲以上應考慮該子女的意見。 不過很多孩子，父親問愿不愿意跟他，他說愿意；母親問愿不愿意跟她，他也說愿意。 誰的心孩子都不想傷。所以法官會在父母均不在場的情況下，當面和孩子談話征求意見。2～10歲的孩子是撫養權歸屬最容易出現分歧的年齡。 法院應根據有利于子女健康成長的原則裁決。

法律咨詢咨詢介紹在司法實踐中對用人單位相關證據的認定，一方面審查是否對勞動者的錄用標準及要求有明確的描述；另一方面看用人單位對勞動者試用期內的表現或不符合錄用標準的行為有沒有客觀的評價和記錄?；谏鲜鰞热萦萌藛挝粦⒁庖韵氯c：首先，招聘時設定合法、明確、可考核的錄用條件。專業法律咨詢表示應以合法明確的錄用標準為條件，如能力方面可做學歷、經歷、資質、業績等要求；工作態度方面可做需遵守用人單位的規章制度等要求；健康方面可做無特殊疾病等要求；提供相應材料方面，可做需提交原單位的離職證明等要求。錄用條件一定要明確具體，做到普遍性和特殊性相結合不能空泛、沒有實際考核性。其次用人單位應建立完善可行的考核制度。再次試用期內解除合同應做好證據固定。